大崎市特定事業主行動計画

次世代育成支援対策推進法および女性の職業生活における活躍推進に関する法律に掲げられた基本的視点を踏まえ、仕事と生活の調和を図るとともに、全ての職員の活躍を推進するための取り組みを計画的に推進するため、令和8年3月に改訂しました。

次世代法第19条第5項および女性活躍推進法第19条第6項に基づき、特定事業主行動計画の取り組みの実施状況を公表します。

女性活躍推進法第21条に基づき、女性の職業選択に資する情報を公表します。

女性活躍推進法第21条に基づき、職員の給与の男女の差異を公表します。

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人財育成課

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